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| | [[Arquivo:EliteSoft150.jpg|link=Página_principal|frame|left]] | | [[Arquivo:EliteSoft150.jpg|link=Página_principal|frame|left]] |
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| − | == Política de RH == | + | = Pesquisas Externas 2016 2017 2018 = |
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| − | [[Docs#Setor_Recursos_Humanos_.28RH.29|« Voltar]] | [[Página_principal|« Principal]] | + | [[DocInterna_PoliticaOrg#3.2.5-_Guias|« Voltar]] | [[Página_principal|« Principal]] |
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| − | Cada setor possui a definição de '''Cargos e Atividades'''. A equipe administrativa é responsável por atualizar os dados de cada profissional, seja numa contratação, desligamento ou atualizações na formação acadêmica.
| + | == Objetivo == |
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| | + | [[Arquivo:target.jpg|20px]] Levantar necessidades, expectativas, grau de satisfação e resultados mediante o trabalho realizado, para que com essas informações possamos caminhar em paralelo com o Planejamento Estratégico da organização. |
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| | + | == Periodicidade de Envio == |
| | + | As Pesquisas de Satisfação Externas serão enviadas '''anualmente''' para todos os clientes da EliteSoft. |
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| − | <br><br>
| + | == Plano de Ação == |
| | + | Após coleta destes resultados, os mesmos serão encaminhados aos gerentes e diretoria, para criação de Plano de Ação, caso foram diagnosticados algumas medidas que possam gerar resultados positivos e benefícios a empresa. |
| | + | <br> |
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| − | <html>
| + | = Tipos de Pesquisas Enviadas = |
| − | <style>
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| + | [[Arquivo:Exemplo.jpg]] |
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| − | </style>
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| − | <!-- ABAS --><br><br>
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| − | <div id="colormenu">
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| − | <span class="blue"><a href="DocInterna_PoliticaOrg_PoliticaRHCargosAtividades">Adm/Fin</a></span>
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| − | <span class="SteelBlue"><a href="DocInterna_PoliticaOrg_PoliticaRHCargosAtividades_Comercial">Comercial</a></span>
| |
| − | <span class="DodgerBlue"><a href="DocInterna_PoliticaOrg_PoliticaRHCargosAtividades_Consultoria">Consultoria</a></span>
| |
| − | <span class="DeepSkyBlue"><a href="DocInterna_PoliticaOrg_PoliticaRHCargosAtividades_Desenvolvimento_Desk">Desktop</a></span>
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| |
| − | <span class="SkyBlue1"><a href="DocInterna_PoliticaOrg_PoliticaRHCargosAtividade_Implantação">Implantação</a></span>
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| − | <span class="OrangeRed2"><a href="DocInterna_PoliticaOrg_PoliticaRHCargosAtividade_Recursos_Humanos_(RH)">RH</a></span>
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| − | <span class="OrangeRed"><a href="DocInterna_PoliticaOrg_PoliticaRHCargosAtividade_Qualificação">Quali</a></span>
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| − | </div>
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| − | </html>
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| − | ===== =====
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| − | |- align=center bgcolor=#B8CCE4
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| − | !colspan=15|Administrativo/Financeiro
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| − | !Cargo
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| − | !Atividades a serem executadas
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| − | !Formação mínima
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| − | !Experiência Mínima ou Experiência Comprovada
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| − | !Habilidades e Competências
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| − | !Habilidades Comportamentais
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Levantar necessidades, expectativas, grau de satisfação e resultados mediante o trabalho realizado, para que com essas informações possamos caminhar em paralelo com o Planejamento Estratégico da organização.
